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医院管理书系
  • 《规则产生——医院管理模式和运行机制的建立与实践》

    编 号:361  

    图书简介   一所成熟的医院一定有自己的管理模式、管理体系和运行机制。本书作者是根据郴州市第一人民医院的管理实践,重点介绍医院管理的成熟模式、体系和运行机制。其中文化管理章节介绍了医院的价值观、家文化和“以病人为中心”的主题文化建设内

  • 《国有医院薪酬改革与实践》

    编 号:355  

    图书简介   本书具有探索性、改革性、实用性、现实针对性和可操作性等特点,介绍的郴州市第一人民医院薪酬改革方案是该医院推行薪酬制度10年改革的体会与经验总结,内容翔实、方案具体,可供卫生、人事、劳动行政部门的政府官员,各级医院行政管理人员和科室业务技术人员借

  • 《唤醒护理》

    编 号:349  

    图书简介   该书是张中南教授《唤醒医疗》的姊妹篇,卫生部医政司主管护理工作的副司长郭燕红为本书作序并对全文进行了审阅。本书对人本位整体护理的起源、内容、流程以及护理管理做了更系统、更全面的梳理,对于显著改善疗效、安全、效益和医患关系,确保优质护理真正落地有

  • 《如何做一名会说话的好医生》

    编 号:331  

    图书简介   前言     关注医疗纠纷,注重医患沟通,多一份理解,多一份关爱!     为什么当医生在自认为充满同情心、尽心竭力地为病人诊治时,病人却满腹抱怨?问题何在?      怎么解决这些问题?如何提高患者满意度,减少医疗事故的发生?   

  • 《知道做到》

    编 号:307  

    图书简介      ——通关JCI、迎检三级医院评审的实战操作指南      — —全员培训、全员参与持续质量改进的学

  • 《唤醒医疗》

    编 号:343  

    图书简介         唤醒政府,唤醒医院;唤醒医生,唤醒民众!800万医务工作者的必读经典!         唤醒医疗—人本位医疗:从根本上

  • 《绩效新约》

    编 号:337  

      《绩效新约》一书是继医院绩效管理专家陈亚光先生继《国有医院薪酬改革与实践》一书之后的又一力作。该书内容不再局限于一家医院的经验,而是作者近年来咨询过的多家医院的经验积累和体会,是针对院长们的问题、医疗市场的变化而寻求的务实的解决方案,是管理者与被管理者都想

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